在上一篇：「選擇越不一樣的路，越能走出不一樣的人生」專訪前 JANDI 台灣區負責人曹凱閔，談談他的每一步職涯選擇，凱閔提到他不論在哪份工作，他都會積極參與3大線下社群，在短期內雖成效可能不大，但長期下來對他的跨領域職場力：面對問題時能從各不同角度思考、轉職時能跳脫既有產業框架、不同產業人脈與資源的建立皆有很大的幫助。